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九月的陵州，风清气朗，日光和煦。
荣庆居作为行业老字号，同样无法避免被时代裹挟，近些年来，国内销量与出口贸易已达瓶颈，创新力度大大下滑。
费禧禧不懂生意，但能看得出荣庆居的江河日下。外环境萧条，内环境的排挤倾轧有过之而无不及。
导师陈儒内敛文静，会提前将知识整理成文件形式发给禧禧，如果有疑问，她会逐一解答，如果没有，她便不加言语。
公司的茶水间，向来没有秘密。几个职员聚拢在一起，谈天侃地，突然提到即将入职的高管。
据说是集团总部的任命，据说是位被寄予厚望的主儿，据说…
据说是个私生子…
“怎么回事？”费禧禧被八卦之魂点燃了，兴奋脱口。
那位男同事啧啧嘴，故作玄虚喝口咖啡：“这位培养路子很标准，旁人细看是看不出端倪的，但是我，一眼就看出了他的与众不同。”
“少装x，快说。”
男同事咳嗽一声：“职位很高，但是那个位置是个虚壳。只有名，没有权。”
“这样判别未免太武断，万一是等着哪位交接呢。”
男同事轻摇头：“哪家正经接班人历练，不去干实事，不去接触核心，就算是个基层培养路子，也会放权造势。”
“这些他都没有，说明上面已经把他排开了。”
“得了，又是个分饼不干活的主儿。”女同事深吸一口气，望天。
“打工人要有自己的觉悟，我等…”男同事话卡一半，突然望向费禧禧。
这位祖宗怎么在这儿…
费禧禧羞涩地笑笑，还和大家不是很熟，这样聊起天来还怪尴尬的。
几天前，新入职的费禧禧，在茶水间众人口中，同这位神秘高管一样，引起过轩然大波。
僧多肉少，荣庆居已经好久没有招过食品研发师了。在公司群魔乱舞之际，突然闯进个连hr孙总都喜笑颜开对待的新人，实在是很不一般。
这行重经验，不在于简历镀了多少层金。况且身为新人的费禧禧本身并没有多少金，看起来极普通。
极普通，还能极特殊，唯一的解释是有超能力。
凡人不敢与有超能力的仙人接触，公司众人尽可能做到敬而远之。热爱交友的小费并不知道，其他人对她的预判，每天仍乐呵乐呵地生活。
认真完成导师陈儒布置的任务，伸个懒腰，拎着包包优雅地下班而去。
“每天都有车接小费下班，准时准点。”
“小费全身上下都是名牌，昨天背的那包得有十好几个w。”
“公司不敢给小费安排任务的，要当主子伺候着。”
…………
江湖上有很多关于小费的流言，他们五花八门，吹得小费能上天入地。许多没见过小费的人，对其人设有着模糊的构画——脾气不好嗓门大长得显老。
一传十，十传百，第一百零一个人，对着想象中的小费长吁一口气。
大佬审美着实难评。
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